Fallstudie
Sparrks hat sein innovatives Format im Laufe der bestehenden Leadership-Reise eingesetzt.
Effiziente Führung fördern
Leadership Journey – Entwickeln Sie neue Führungskräfte mit konsistenten und hochwirksamen Führungskompetenzen.
Warum sollten Sie in die Entwicklung Ihrer Führungskräfte investieren?
Organisationen, die in die Entwicklung von Führungskräften investieren, erreichen ihre Ziele viel eher. Führungskräfte sind jedoch in den meisten Fällen nur unzureichend auf ihre Rolle vorbereitet.
der Manager denken, dass ihre Unternehmen sie nicht effektiv vorbereiten
der Organisationen haben ihre Investitionen in die Entwicklung von Führungskräften erhöht
Unsere Lösung
Option 1: Modularer Eingriff
Bauen Sie auf Ihrem bestehenden L&D-Programm auf und lassen Sie Ihre Mitarbeiter spezifische Führungsthemen nach ihren Bedürfnissen auswählen.
Kick-off
workshop
Leistungs-
starke Teams
entwickeln
Effektiv
delegieren
Wirkungsvoll
remote
führen
Effektiv
delegieren
Kick-off
workshop
Wirkungsvoll-
remote
führen
Leistungs-
starke Teams
entwickeln
Leistungs-
starke Teams
entwickeln
Option 2: Maßgeschneiderte Führungsreise
Gemeinsam mit Ihnen konzipieren wir eine Entwicklungsreise, die die Bedürfnisse Ihres Unternehmens umfasst
Kick-off
workshop
Den Sprung
vom Kollegen
zum Chef
meistern
Begeisternd
vor Publikum
präsentieren
Produktivität
steigern
Kick-off
workshop
Den Sprung
vom Kollegen
zum Chef
meistern
Begeisternd
vor Publikum
präsentieren
Produktivität
steigern
Lernen Sie einige unserer Leadership-Coaches kennen
Till Reichert
Coach seit 2009, Hochschullehrer, ehemaliger Unternehmensberater
Claudia Sorg-Barth
Coach seit 2009, über 20 Jahre Erfahrung in der Personalentwicklung und -ausbildung
Philip Botha
Coach seit 2005, ehemaliger Marketingleiter in der Tech- und Musikbranche
Kundenbewertung
Unsere Benutzer erleben signifikante, nachhaltige Ergebnisse. Und komm zurück für neue Themen.
Kompetenzsteigerung
Kompetenzsteigerung nach Sparrks Coaching
Nutzerzufriedenheit
möchten Sparrks Coaching weiter nutzen
Coach Fit und Qualität
Bewertung unserer Coaches
Format und Effektivität
Bewertung des Coachings
Wir arbeiten mit Sparrks, um die Führungskompetenzen des Managements unserer Vertriebspartner weiter auszubauen. Ich bin besonders beeindruckt von der hohen Qualität der Coaches, der Effektivität des Coaching-Formats und der Professionalität von Sparrks. Das Coaching von Sparrks schafft einen signifikanten, nachhaltigen Mehrwert für unsere Organisation.
AUDI AG
Interesse geweckt?
